Wij als Organisatie HRexecutives.nl is het nieuwste label van Compagnon: ‘Executive search is een vak, HR is ons specialisme.’ 27 januari 2026 door Redactie HRMorgen Wie op zoek is naar een strategisch HR-leider, kan dat het best doen via een bureau dat zowel leiderschap als HR begrijpt. Dat is het idee achter het nieuwste merk van HR-recruitmentspecialist Compagnon. Senior consultant Monique van den Hoogen: “Organisaties die willen groeien, hebben een nieuw type HR-leider nodig. Het perfecte, klassieke HR-cv is niet meer genoeg.” [Lees meer …]
Wij als Organisatie Stel dat: empathie je nummer 1 – KPI wordt?! 21 januari 2026 door Arjan Elbers In 2026 gaan we sturen op empathie, in plaats van op harde KPI’s zoals omzet, kosten, winst, productiviteit, marktaandeel en ziekteverzuim. Helemaal zo gek nog niet, vindt Arjan Elbers. [Lees meer …]
Wij als HR Afdeling 2026: de echte transformatie begint bij HR zelf 08 januari 2026 door Alexander Crepin In 2026 staat HR voor een fundamentele opgave. Alexander Crepin betoogt dat de opkomst van Agentic AI organisatieontwikkeling dwingt tot een nieuwe rol voor HR, te beginnen bij de transformatie van de HR-functie zelf. [Lees meer …]
HR in de wereld Handhaving schijnzelfstandigheid in 2026: wat wordt anders en wat niet? 06 januari 2026 door Redactie HRMorgen Het jaar 2025 eindigde met het nodige politieke gedoe over de handhaving op schijnzelfstandigheid. Er kwamen opnieuw kleine aanpassingen op voorgenomen beleid. Waar moet je als werkgever en als HR-professional nu rekening mee houden bij je personeelsplanning en bij flexibele inhuur? HRMorgen geeft duidelijkheid. [Lees meer …]
Wij als HR Afdeling Leon Schaepkens: “HR is te veel het instrument van de machineorganisatie geworden” 23 december 2025 door Redactie HRMorgen Hoe zijn we van werk als sociale activiteit terechtgekomen in organisaties die draaien om systemen, regels en controle. En hoe komen we daar weer uit? Daarover sprak Wim Davidse met Leon Schaepkens, psycholoog en auteur van het boek Goodbye Human Resources, Welcome Human Purpose. [Lees meer …]
Wij als Organisatie Inspiratiegids blijvend Talent: zo houd je je talenten in huis 01 december 2025 door AWVN In een krappe arbeidsmarkt is niet alleen het binnenhalen van nieuwe mensen een uitdaging, maar ook het behoud van het al aanwezige talent. Hoe zorg je ervoor dat medewerkers niet weglopen? In een nieuwe inspiratiegids geeft werkgeversvereniging AWVN praktische tips. [Lees meer …]
HR in de wereld Emotionele dimensie van werk blijft vaak onderbelicht 04 november 2025 door Redactie HRMorgen In de meeste organisaties krijgt de emotionele kant van werk nauwelijks aandacht, blijkt uit onderzoek van The School of Life Amsterdam. Dat gebrek aan ruimte en aan zichtbaar menselijk leiderschap leidt tot angstcultuur, geslotenheid en slechtere samenwerking. [Lees meer …]
Ik als HR professional Linda Emmery, Director People & Culture Visma: “Niemand heeft de wijsheid in pacht, ook de manager niet” 03 november 2025 door Compagnon Een dienend leider is niet uit op controle of opdrachten geven, stelt Linda Emmery, Director People & Culture bij Visma. Dit type leider stelt vragen, luistert en ondersteunt medewerkers. Soft? Zeker niet. Dat vraagt juist om een scherpe visie. [Lees meer …]
