Wij als HR Afdeling “Wij waren vroeg met mensen, niet met AI” | HR & AI webinarweek recap 25 november 2025 door Redactie HRMorgen De zeven webinars in de HR & AI webinarweek van HRMorgen laten samen een helder beeld zien: AI vraagt van HR om nu in actie te komen, maar wel veilig, met duidelijke kaders maar bovenal: mensgericht. Een overzicht van de belangrijkste inzichten uit de webinars. [Lees meer …]
Wij als HR Afdeling Kan AI junior medewerkers vervangen? 05 november 2025 door Redactie HRMorgen AI heeft de arbeidsmarkt misschien nog niet ingrijpend veranderd, maar er vinden wel verschuivingen plaats. Vooral bedrijven die AI inzetten lijken voorzichtiger te worden met het aannemen van junior medewerkers. Dat blijkt uit onderzoek van Harvard University. [Lees meer …]
Wij als HR Afdeling AI is het ticket voor HR om strategisch aan tafel te komen en blijven 28 oktober 2025 door Ontwikkelhuis AI biedt HR een unieke kans om strategisch invloed te krijgen. HR kan technologie, mens, verandering en ethiek met elkaar verbinden, zegt Eline Klaver, docent Human Resource Management bij Hogeschool Windesheim en adviseur/trainer digitalisering HR bij het Ontwikkelhuis HR & Leiderschap: “Door te experimenteren, kennis te ontwikkelen en AI te toetsen aan strategie, kan HR zijn plek aan tafel versterken.” [Lees meer …]
Wij als Organisatie AI als onderdeel van de workforce: behandel de AI-agent als een werknemer 14 oktober 2025 door Anouschka Vreugdenhil AI-agents zijn in opmars op de werkvloer. Dit zijn als het ware digitale werknemers, die menselijke werknemers kunnen vervangen. Als gevolg hiervan moet je technologie zien als werknemer, met alles wat daarbij komt kijken. Moeten CIO’s daardoor meer gaan werken en denken als HR-directeuren? [Lees meer …]
Ik als HR professional Van vaag naar scherp: zo schrijf je een goede AI-prompt voor HR-taken 09 oktober 2025 door Eveline Meijer Generatieve AI kan je ondersteunen bij veel HR-taken. Maar dat werkt alleen als je de AI-tools die je gebruikt een goede instructie geeft, en aangeeft wat je precies verwacht. Hoe schrijf je nu een goede prompt? [Lees meer …]
Wij als Organisatie Berenschot: AI-gebruik in organisaties vaak nog zonder beleid 06 oktober 2025 door Redactie HRMorgen Berenschot deed samen met Waag Futurelab onderzoek naar het AI-gebruik in Nederlandse organisaties. In de meeste organisaties waar AI toegepast wordt, gebeurt dit zonder beleid of afgesproken werkwijzen. [Lees meer …]
Wij als HR Afdeling AI in performance management geeft HR strategische relevantie 30 september 2025 door Redactie HRMorgen “Effectief performance management draagt bij aan het behoud van medewerkers, maar ook aan het verhogen van klantwaarde”, aldus Niels Datema, CEO van Nela. We spraken met hem over hoe AI performance management naar een volgend niveau tilt en waarom HR dit moet aangrijpen om aan haar strategische relevantie te bouwen. [Lees meer …]
HR in de wereld Speel meer in op motivatie van werknemers door segmentatie met AI en data 18 september 2025 door Redactie HRMorgen Hoewel bedrijven hun klanten op allerlei manieren segmenteren, worden werknemers nog vaak over één kam geschoren. Dit terwijl segmentatie kan leiden tot meer gemotiveerde en daarmee productievere medewerkers. AI kan hierbij helpen. [Lees meer …]
