Ik als HR professional Vijf HR boeken voor in je reiskoffer 11 juli 2024 door Redactie HRMorgenDe zomers aan het strand zijn hét uitgelezen moment om weer in de boeken te duiken. In dit artikel licht de redactie enkele interessante HR managementboeken uit die mee in de reiskoffer kunnen. [Lees meer …]
Wij als HR Afdeling Onderzoek: dit zijn de vijf voornaamste trends in performance management 04 juni 2024 door Peter RunhaarVeel innovatieve organisaties zijn bezig hun blik op performance management grondig te herzien. Een groot internationaal onderzoek laat vijf trends zien die dat ‘nieuwe’ performance management kenmerken. Een antwoord op de vraag hoe je concreet met die nieuwe vorm van beoordelen aan de slag gaat krijgen we van HR-guru Josh Bersin. [Lees meer …]
Wij als Organisatie Arjen Elbers: “De combinatie tussen de harde en de zachte kant van recruitment vind ik geweldig!” 03 juni 2024 door Peter RunhaarDeze week komt Arjan Elbers’ boek Recruitment Unicorns uit. Recruitment is waardevoller dan ooit voor organisaties, maar we moeten als branche wel aan de bak, zegt Elbers. “Ik ontmoet nog te vaak recruiters die in die servicerol blijven zitten van brandjes blussen op de korte termijn.” [Lees meer …]
Ik als HR professional Neurowetenschap ontmoet management: nieuw boek voor succesvol leiderschap 30 mei 2024 door Redactie HRMorgenVandaag verschijnt het boek ‘Neuromanagement – De nieuwe standaard voor succesvol management’ van Sven Gall. Dit boek combineert neurowetenschap en management, en biedt managers inzichten en tools om hun teams beter te motiveren en in beweging te krijgen. [Lees meer …]
Wij als HR Afdeling Giftig gedoe op de werkpek 04 mei 2024 door Redactie HRMorgenOp donderdag 18 april 2024 werd Giftig gedoe op de werkplek uitgeroepen tot het Managementboek van het Jaar 2024. [Lees meer …]
Ik als HR professional Vraag het zoals een veilingmeester: ga voor een ‘nee’ om een ‘ja’ te krijgen 10 april 2024 door Claartje VogelNog veel te vaak stellen we onze vragen bij om een ‘nee’ te voorkomen, vertelt veilingmeester en leiderschapscoach Dia Bondi. Zij deelt een vijfstappenplan om een ‘ja’ te krijgen op wat je eigenlijk wilt. [Lees meer …]
Wij als HR Afdeling Plezier in werken is een succesfactor in verandermanagement 31 juli 2023 door Joke TwigtAan managementboeken over verandering geen gebrek. Wat is er dan bijzonder aan een nieuw managementboek? Plezierige winst – verandermanagement in de praktijk koppelt een bewezen vijf-fasen-aanpak, meer dan 50 praktische tips over hoe je veranderopgaven wél succesvol kunt implementeren en tien casussen aan… plezier! Dat zouden we veel meer moeten hebben op het werk, is de overtuiging van auteur Ineke Walravens. [Lees meer …]
Ik als HR professional ‘Hoe oplossingen het grootste probleem kunnen zijn’ 28 april 2023 door GastbloggerAls we intrinsieke motivatie, eigenaarschap, plezier en willen zo belangrijk vinden, waarom zijn we dan altijd geneigd zelf de regie te nemen? In hun nieuwe boek ‘De oplossingenmachine’ maken Wouter Hart en Thom Verheggen duidelijk wat onze oplossingen en goedbedoelde adviezen bij anderen teweeg brengen. ‘De oplossingenmachine bevestigt voortdurend zijn eigen noodzaak.’ [Lees meer …]
