HR in de wereld Conscious contracting: minder juridisch jargon, meer vertrouwen 16 september 2026 door BNR at Work Een arbeidscontract is vaak een afstandelijk, ingewikkeld juridisch document. Volgens Boukje Keijzer, auteur van Contracten die werken voor mensen, kan dat anders. In de podcast BNR at work breekt ze een lans voor ‘conscious contracting’: arbeidscontracten die begrijpelijker, menselijker en meer gebaseerd op vertrouwen zijn. [Lees meer …]
Wij als Organisatie Trainingsprogramma’s: waarom de meeste weinig opleveren — en wat het verschil maakt 16 september 2026 door iSpring Een trainingsprogramma dat wél werkt, aan welke voorwaarden voldoet dat? En hoe gaan organisaties met een goedlopend programma daarmee om? iSpring legt het uit. [Lees meer …]
HR in de wereld Prinsjesdag: de maatregelen voor HR op een rij 15 september 2026 door Redactie HRMorgen De maatregelen die het kabinet op Prinsjesdag presenteerde bevatten weinig verrassingen voor HR. Een overzicht van de belangrijkste kabinetsplannen voor HR. [Lees meer …]
HR in de wereld Hoogleraar Madelon van Hooff over verveling op het werk: ‘onderbelasting is geen onschuldig ongemak’ 15 september 2026 door Willem Vernooij Waarom klaagt iedereen over te veel werk, maar zegt bijna niemand dat hij zich verveelt? Hoogleraar Madelon van Hooff onderzoekt al ruim tien jaar wat onderbelasting met mensen doet — en waarom het zo’n hardnekkig taboe blijft. [Lees meer …]
HR in de wereld Werknemers werken langer door, maar velen stoppen nog vóór hun AOW-leeftijd 15 september 2026 door Redactie HRMorgen Werken Nederlanders steeds langer door? Cijfers van het CBS laten zien dat de arbeidsparticipatie onder 55-plussers flink is gestegen — al gaan nog altijd veel mensen met pensioen vóórdat ze de AOW-leeftijd bereiken. [Lees meer …]
Wij als Organisatie De vierdaagse werkweek werkt, maar het management wil niet mee 14 september 2026 door Willem Vernooij De resultaten van de grootste pilots met de vierdaagse werkweek ooit, in het Verenigd Koninkrijk en IJsland, liegen er niet om. Toch blijft de invoering bij veel organisaties steken op de directietafel. Wat is er nodig om het wél te laten werken? [Lees meer …]
HR in de wereld CBS: Verzuim blijft stijgen in tweede kwartaal van 2026 11 september 2026 door Redactie HRMorgen Het ziekteverzuim in Nederland laat in het tweede kwartaal van 2026 opnieuw een stijging zien, zo blijkt uit cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek. [Lees meer …]
Wij als Organisatie Waarom de candidate experience ook een business-KPI zou moeten zijn 11 september 2026 door Marelle Beune Candidate experience wordt vaak als recruitment-KPI behandeld, terwijl de impact op werkgeversmerk en instroom veel verder reikt. Tijd voor een andere aanpak, zegt Marelle Beune, Managing Director Talent & Partner Services bij HeadFirst Group. [Lees meer …]
HR in de wereld Minister Aartsen: Zelfstandigenwet moet in 2028 duidelijkheid geven aan zzp’ers en opdrachtgevers 10 september 2026 door Redactie HRMorgen Minister Aartsen presenteert eind september een conceptwetsvoorstel voor de Zelfstandigenwet, die per 2028 moet ingaan. De wet moet opdrachtgevers vooraf zekerheid geven over de inzet van zzp’ers, zonder dat dit gevolgen heeft voor de bescherming van werknemers. [Lees meer …]
HR in de wereld UWV: meer dan 50 klimaatberoepen, groot personeelstekort 10 september 2026 door Saskia Grit Er zijn meer dan 50 klimaatberoepen nodig om alle klimaatmaatregelen uit te voeren, en juist voor deze beroepen kampt Nederland met grote personeelstekorten. Dat blijkt uit een rapport van UWV. Saskia Grit neemt je mee door de uitkomsten. [Lees meer …]
