Ik als HR professional Interim HR-professional nog steeds matig gestemd over de markt, maar verwacht verbetering. ‘De markt vraagt om interim van hogere kwaliteit’ 08 april 2026 door Compagnon Interim HR-professionals zijn iets positiever over de markt dan een jaar geleden. De vraag naar specialisten groeit, ondanks bezuinigingen, strengere handhaving op schijnzelfstandigheid en economische onzekerheid. [Lees meer …]
Ik als HR professional Ervarings-domino: zo maak je je volgende stap als interim HR-professional 08 april 2026 door Monique van den Hoogen Als interim-professional word je gevraagd om jouw specifieke deskundigheid en ervaring. Maar wat als je bewust een andere richting op wilt? Monique van den Hoogen van Compagnon laat zien hoe je voorkomt dat je vastzit in een hokje en hoe je juist groeit als expert. [Lees meer …]
Ik als HR professional Wil de echte zzp’er (ondernemer) opstaan? 31 maart 2026 door Nicole Engbers De ‘generieke’ interim-HR-adviseur, ingehuurd op uurbasis om simpelweg mee te tikken met het team, is passé, stelt Nicole Engbers, Operationeel Directeur bij Compagnon. Maar hoe los je de behoefte aan een flexibele schil dan op? [Lees meer …]
Ik als HR professional Vaarwel uurtje-factuurtje: overleven als interim-professional in de nieuwe HR-kopersmarkt 28 januari 2026 door Monique van den Hoogen De tijd waarin het leek of elke HR-adviseur of recruiter met een paar jaar ervaring de stap naar het ondernemerschap zette, lijkt voorbij. Senior consultant Monique van den Hoogen merkt dat HR-professionals vaker openstaan voor detachering. Betekent dit het einde van de zzp’er in HR? [Lees meer …]
HR in de wereld Dankzij nieuwe cao wordt detachering een interessanter alternatief voor zzp’ers: ‘Het biedt zowel meer rust als meer flexibiliteit’ 08 oktober 2025 door Compagnon De collectieve arbeidsovereenkomst (cao) voor detacheerders is ook goed nieuws voor professionals die nu als zzp’er werken. Stef Witteveen (Vereniging van Detacheerders Nederland) en Frank Roders (Compagnon) leggen uit waarom. “Het maakt van detachering een structurele oplossing om projectmatig en compliant te blijven werken.” [Lees meer …]
Ik als HR professional The next step: van zzp’er naar ondernemer 15 juli 2025 door Compagnon Compagnon komt met een nieuwsbrief speciaal voor de ruim 10.000 zelfstandige professionals die actief zijn in het HR-vak. Het doel: ontwikkelingen delen en interimmers helpen hun ondernemerschap te vergroten. Directeur Frank Roders van Compagnon: ‘De interim-professional moet aan de slag.’ [Lees meer …]
HR in de wereld Interim-trends: lichte daling in HR opdrachten 19 september 2023 door Redactie HRMorgen In het tweede kwartaal van 2023 is het aantal aanvragen voor interim-HR-professionals met 9% gedaald. De totale vraag naar interimmers daalde met 6,6% ten opzichte van het eerste kwartaal. [Lees meer …]
Ik als HR professional Overtuigen: het einde van de grote bek, macht aan de aardige mens 11 mei 2023 door Joke Twigt Draagvlak creëren en mensen meekrijgen is een belangrijk onderdeel van je werk als (interim-) manager. Hoe win je mensen voor je veranderingstraject, plannen en ideeën? Wat maakt dat de ander naar jou én je plannen luistert en hierin meegaat? Dat onthulde gedragswetenschapper en bestsellerauteur Pacelle van Goethem op een bijeenkomst van netwerkorganisatie AIM4 Interim Management. [Lees meer …]
