HR in de wereld Aan de slag met CSRD (4): hoe ga je om met data? 20 maart 2025 door Anouschka Vreugdenhil De CSRD verplicht bedrijven om te rapporteren over hun duurzaamheid. Data spelen hierbij een belangrijke rol. De data die gerapporteerd wordt moet een evenwichtig, neutraal beeld geven van waar jij staat op het gebied van duurzaamheid. Hoe zorg je voor betrouwbare data? Die vraag stond centraal in een webinar van de Sociaal-Economische Raad. [Lees meer …]
HR in de wereld Aan de slag met CSRD (3): CSRD vraagt om samenwerking tussen afdelingen 13 maart 2025 door Anouschka Vreugdenhil Een van de onderdelen van de CSRD gaat over het eigen personeelsbestand. Maar dat is niet het enige onderwerp waar HR met betrekking tot de CSRD een bijdrage kan leveren. Duurzaamheidsadviseur Annie Calisal-Alting: “Naast de core-onderwerpen die bij S1 liggen, zijn er ook binnen de andere boeken heel veel onderwerpen die HR goed kunnen liggen.” [Lees meer …]
HR in de wereld Sjaak van Heukelum, directeur van Doorwerkgever: ‘Laat mensen ervaren dat ze met pensioen zijn, om hen enthousiast door te laten werken’ 07 maart 2025 door Anouschka Vreugdenhil Is het door laten werken van gepensioneerden een oplossing voor de arbeidsmarktkrapte ? Volgens Sjaak van Heukelum, directeur van Doorwerkgever, is dat sinds een aantal jaar zelfs de trend. Welke spelregels moet je in acht nemen, wil je daar als werkgever je voordeel mee doen? [Lees meer …]
HR in de wereld Aan de slag met de CSRD (2): ontdekken wat HR wel en wat niet moet 05 maart 2025 door Anouschka Vreugdenhil Voor sommige organisaties is het al een feit, andere hebben nog wat tijd om zich voor te bereiden. Bedrijven in de Europese Unie, en dus ook in Nederland, moeten aan de slag met de Corporate Sustainability Reporting Directive (CRSD). In dit artikel duiken we in het onderwerp en wat dit betekent voor HR. [Lees meer …]
HR in de wereld Aan de slag met CSRD (1): Wat betekent CSRD voor HR? 24 februari 2025 door Anouschka Vreugdenhil Volgend jaar moeten middelgrote organisaties beginnen met het verzamelen van data voor het rapporteren volgens de Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD). Vanaf 2026 moeten zij aan deze Europese richtlijn voldoen en rapporteren over hun duurzaamheidsmaatregelen. Op wat voor manier krijgt HR hiermee te maken? [Lees meer …]
Wij als Organisatie Ziekteverzuim in cijfers 02 januari 2025 door Anouschka Vreugdenhil Een zieke werknemer kost geld. Veel geld. Iedere organisatie wil dan ook het ziekteverzuim omlaag brengen. Maar hoe groot is het probleem nu echt en over wat voor cijfers hebben we het dan eigenlijk? [Lees meer …]
